Hvordan er det egentlig å jobbe som tømrer i Australia, og dra rett fra byggeplassen til stranda etterpå? For Espen Kjølstad fra Skage ble det virkelighet. Gjennom ScandiMate fikk han muligheten til å bruke fagbrevet sitt i Sydney, bygge luksusvillaer ved noen av Australias mest kjente strender og oppleve hverdagen på andre siden av kloden.
Da Espen Kjølstad landet i Sydney, kjente han ingen. Likevel tok det bare noen få dager før han var i jobb som tømrer.
Den 25 år gamle fagarbeideren fra Skage hadde med seg fagbrev, norsk arbeidserfaring og lysten på et eventyr. De neste månedene jobbet han på ulike byggeprosjekter i Sydney, blant annet på arkitekttegnede boliger og eksklusive villaer i områdene rundt Bondi Beach og Palm Beach.
– Det gikk veldig fint å komme dit som nordmann. Det var mange unge mennesker samlet på ett sted, og det var alltid noen å snakke med. Jeg kjente ingen da jeg kom, men man må bare hive seg uti det, så blir det bra, sier Espen.
JOBBET SOM TØMRER: Kjølstad tok med fagbrev og erfaring fra Norge og jobbet på
millionprosjekter ved Bondi Beach i Australia. Foto: Privat
Norsk fagbrev, australsk arbeidshverdag
Selv om Australia var nytt, var selve håndverket kjent.
– I Australia bygges det mye i treverk. Jeg har også jobbet i Danmark, der det er mer murhus, så jobbmessig var det faktisk mer kjent å komme til Australia, forteller Espen.
Arbeidsdagene foregikk ofte i varme temperaturer, med engelsk som arbeidsspråk og kollegaer fra mange ulike land. I starten var det mye nytt å lære, særlig de engelske faguttrykkene.
– Jeg husket jo en del byggeuttrykk fra skolen, men det var en bratt læringskurve i starten. Plutselig er man likevel helt med og snakker engelsk med faguttrykk og alt.
Varmen var også noe som krevde tilvenning.
– Jeg lærte fort å bruke solkrem, solhatt og å få i meg nok vann og salter. Temperaturen var et sjokk i begynnelsen, men kroppen venner seg raskt til det.
Skandinavisk arbeidsmoral blir lagt merke til
På byggeplassene i Sydney opplevde Espen at den skandinaviske måten å jobbe på ble satt pris på.
– Den skandinaviske arbeidsholdninga er gull verdt. Jeg hadde en site manager som møtte ti minutter før arbeidstid for å drikke kaffe. Det var ingen andre enn meg der da, og han sa at jeg var den eneste han egentlig skulle ha ansatt, siden jeg faktisk var klar til å jobbe klokka sju.
For mange arbeidsgivere i Australia er norske og skandinaviske fagarbeidere attraktive fordi de kommer med solid fagkompetanse, selvstendighet og høy arbeidsmoral.
Rett fra jobb til surf
Etter arbeidstid handlet livet ofte om sol, sjø og surfing.
Espen og kameratene kjøpte biler, pakket surfebrettene inn og dro rett fra byggeplassen til stranda når arbeidsdagen var over.
– Vi hadde surfebrettene med i bilen, så vi kunne kjøre direkte til stranda etter jobb. Vi dro gjerne til strendene der de lokale surfet, hvor det ikke var like mange turister.
For Espen ble oppholdet mer enn en vanlig reise. Han fikk en hverdag i Australia, med jobb, kollegaer, fritid og lokale opplevelser.
– Vi ble litt mer enn vanlige turister når vi bodde der så lenge.
Mer erfaring, bedre engelsk og mersmak på verden
Oppholdet ga Espen både personlig og faglig utvikling. Han ble tryggere i engelsk, fikk internasjonal arbeidserfaring og oppdaget hvor mange muligheter som finnes for fagarbeidere som tør å reise ut.
– Jeg lærte først og fremst at man burde reise mer. Australia er et mulighetenes land. Det er lettere å få til mer som enkeltperson, og det er rom for å forhandle mer om lønn hvis du viser ansvar.
Nå er Espen tilbake i Norge og jobber som tømrer i Trondheim. Likevel har utenlandsoppholdet gitt mersmak.
– Hvis noen kjenner på at det kunne vært gøy å dra, så blir det helt sikkert veldig gøy. Det kan være grenseoverskridende for mange, særlig fordi man må snakke engelsk, men det er mulig.
